Un juego en el que solo los verdaderos líderes podrán avanzar.
Entraste al juego.
Frente a ti, otros equipos igual de decididos. El ambiente parece ligero… casi infantil. Pero algo te dice que esto va más allá de simples retos físicos.
“Luz roja – Luz verde” La primera prueba comienza. Todo parece sencillo: avanzar cuando hay luz verde, detenerse con la roja. Pero no es tan fácil. Tus impulsos, tu ansiedad, tu deseo de ganar… todo eso empieza a jugar en tu contra. Aprendes que liderarte a ti mismo es el primer paso para liderar a otros.
El carrusel De pronto te das cuenta de que ir solo no basta. Aquí, las alianzas lo son todo. Tienes que confiar, colaborar y hacer equipo incluso con quienes no habías notado. Solo así descubrirás nuevas rutas estratégicas. Tu capacidad para construir puentes marca la diferencia.
Dalgona El siguiente reto pone a prueba tu creatividad. Ya no se trata solo de lo que tú logres, sino de cómo tu ingenio y apoyo pueden beneficiar al equipo. Aunque seas eliminado, descubres que aún puedes sumar, pensar diferente y proponer soluciones inesperadas. El liderazgo también se juega desde las sombras.
La soga Tienes un plan. Pero el otro equipo también. Y de pronto, todo cambia. Lo que importa ahora no es solo la fuerza, sino la agilidad para adaptarte, leer al otro, comunicarte en segundos. Aprendes que liderar no es tener siempre la razón, sino moverse con estrategia frente a lo inesperado.
Pentatlón Última etapa. Cinco retos, cinco roles, una sola oportunidad. Tú decides tu lugar: ¿Eres quien piensa, quien ejecuta, quien conecta, quien anima, quien define? El equipo confía en ti. Y tú en ellos. Juntos, avanzan con resiliencia, cabeza fría y pasión por llegar lejos… ¿qué los diferencia de los otros equipos que puedan usar a su favor?
Esta no es solo una experiencia de team building.
Es una historia donde cada integrante descubre su liderazgo, fortalece la unión del equipo y regresa al trabajo con una nueva energía.
¿Te atreves a jugar?
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